پرسشنامه حمایت سازمانی ادراک شده ایزنبرگر و همکاران (۱۹۹۰)
به منظور ارزیابی میزان حمایت سازمانی ادراک شده توسط فرد از سوی سازمان می توان از پرسشنامه ای که فراهم شده است استفاده کرد. این پرسشنامه دارای 8 گویه میباشد که از پژوهش معتبر ایزنبرگر و همکاران [...]