پرسشنامه اثربخشی تیمی – بیلی و دیوید (۲۰۰۲)
تننابم و همکارانش (به نقل از هریس، 2008) اثربخشی تیمی را ترکیبی از عملکرد تیم به صورت خروجی و توانایی تیم برای رشد و احیاء دوباره تعریف نموده اند. کوهن و همکارانش (به نقل از هریس، 2008) نیز اثر [...]
استفاده از منابع
پرسشنامه اثربخشی گروهی فردمن و یار براق (۱۹۸۵)
به منظور سنجش اثربخشی گروهی می توان از پرسشنامه اثربخشي گروهي فردمن و يار براق (1985) استفاده کرد. اين پرسشنامه هشت سؤال دارد و به بررسی ابعاد هشت‌گانة اثربخشي مي‌پردازد كه شامل ابعاد: اهداف، [...]
پرسشنامه بررسی اقدامات انجام شده در زمینه توسعه کالاهای جدید
به منظور بررسی اقدامات انجام شده در زمینه توسعه کالاهای جدید می توان از پرسشنامه ای که فراهم شده است استفاده کرد. این پرسشنامه دارای 51 گویه و دارای ابعاد نظام مند بودن، گرایش تکنولوژی، گرایش به [...]
پرسشنامه ارزیابی اثربخشی تیم باتمان (۲۰۰۲)
به منظور ارزیابی اثربخشی تیم می توان از پرسشنامه ای که فراهم شده است استفاده کرد. این پرسشنامه دارای 44 گویه و دارای ابعاد هم افزایی تیم، عملکرد، اهداف، مهارت ها، استفاده از منابع، نوآوری و کیفیت [...]