به منظور سنجش و ارزیابی میزان توجه مدیریت به رهبری اخلاقی در سازمان می توان از پرسشنامه ای که فراهم شده است استفاده کرد. این پرسشنامه دارای 11 گویه میباشد که از منبع معتبر لنیک و همکاران (2005) [...]
به منظور سنجش رفتار پاداش دهی مثبت رهبر می توان از پرسشنامه ای که توسط آمیکس و آلفورد (2005) طراحی شده است استفاده کرد. این پرسشنامه دارای 14 گویه می باشد که با طیف 5 تایی لیکرت کاملاً موافقم تا [...]
طی سالهای اخیر بسیاری از صاحب نظران و محققان به رفتارهای نامطلوب مدیران، سرپرستان و رهبران در سازمانها توجه نشان داده اند. یكی از پدیده هایی كه به طور جدی در این سالها مورد توجه قرار گرفته، [...]
به منظور سنجش و ارزیابی توسعه رهبران می توان از پرسشنامه ای که فراهم شده است استفاده کرد. این پرسشنامه دارای 7 گویه میباشد که از منبع معتبر کاسیوپه (1998) استخراج شدهاند.
به منظور سنجش و ارزیابی وجود ویژگی های رهبر در فرد می توان از پرسشنامه ای که فراهم شده است استفاده کرد. این پرسشنامه دارای 10 گویه میباشد که از منبع معتبر نیواستورم و دیویس (2002) استخراج شدهاند.