پرسشنامه رهبری تحول آفرین – جیوتی و دو (۲۰۱۴)

پرسشنامه رهبری تحول آفرین – جیوتی و دو (۲۰۱۴)

تئوری رهبری تحول گرا نخست توسط برنز (۱۹۷۸) به منظور تمایز بین آن دسته از رهبران که روابط قوی و انگیزشی با زیر دستان و پیروان برقرار می کنند و آن دسته از آنها که به طور گسترده ای متمرکز بر مبادله [...]
پرسشنامه مدیریت برند داخلی بویل و همکاران ۲۰۱۶

پرسشنامه مدیریت برند داخلی بویل و همکاران ۲۰۱۶

به منظور سنجش و ارزیابی مدیریت برند داخلی می توان از پرسشنامه ای که فراهم شده است استفاده کرد. این پرسشنامه دارای دارای 13 گویه و ابعاد آموزش برندمحور، ارتباطات برند داخلی و رهبری تحول آفرین [...]
پرسشنامه رهبری تحول آفرین باس و آولیو (۲۰۰۰)

پرسشنامه رهبری تحول آفرین باس و آولیو (۲۰۰۰)

پرسشنامه رهبری تحول آفرین باس و آولیو (2000) با استفاده از 20 گویه، که از پرسشنامه چندعاملی رهبری (MLQ) گرفته شده است، اندازه گیری می شود. این پرسشنامه دارای چهار بعد ملاحظه فردی، ترغیب ذهنی، [...]
پرسشنامه سبک رهبری وارنر بارک

پرسشنامه سبک رهبری وارنر بارک

در تعاریف مدرن، رهبری عبارتست از فرایند نفوذ در دیگران و برانگیختن آنان برای همكاری با یكدیگر در جهت تحقق اهداف سازمانی. رهبر كسی است كه افرادی را انتخاب و تجهیز نموده، آنها را آموزش داده و بر [...]