موانع پیاده‌سازی برنامه‌ریزی راهبردی منابع انسانی

راهبرد منابع انسانی یک سازمان، نتیجة مجموعه‌ای از تصمیم‌های مدیریتی است که در مورد تعیین اولویت‌ها و سیاست‌های طراحی شده در قبال اثرگذاری یا انطباق با نیروهای مسلط محیطی اتخاذ می‌شوند.