یادگیری

پرسشنامه سنجش میزان یادگیری گروهی

پرسشنامه سنجش میزان یادگیری گروهی

به منظور سنجش میزان یادگیری گروهی می توان از پرسشنامه ای که فراهم شده است استفاده کرد. این پرسشنامه دارای 12 گویه می‌باشد که از منبع معتبر لورین (1997) استخراج شده‌اند.
پرسشنامه بررسی فضای یادگیری مشارکتی در سازمان

پرسشنامه بررسی فضای یادگیری مشارکتی در سازمان

به منظور بررسی فضای یادگیری مشارکتی در سازمان می توان از پرسشنامه ای که فراهم شده است استفاده کرد. این پرسشنامه دارای 12 گویه بوده و دارای ابعاد پویایی‌های گروهی، انجام کار بر روی پروژه و بازخور [...]
پرسشنامه یادگیری فردی

پرسشنامه یادگیری فردی

به منظور سنجش و ارزیابی یادگیری فردی می توان از پرسشنامه ای که فراهم شده است استفاده کرد. این پرسشنامه دارای 19 گویه می‌باشد که از منبع معتبر لورین (1997) استخراج شده‌اند.
پرسشنامه سبک های یادگیری وارک (VARK)

پرسشنامه سبک های یادگیری وارک (VARK)

پرسشنامه سبک های یادگیری وارک (VARK) به وسیله دانشگاه لینکلن نیوزیلند، در سال 1998 تدوین یافت. این رویکرد بر سه اصل استوار است: 1. هر کسی توانایی یادگیری دروس دانشگاهی را دارد، اما هر کسی شیوه [...]
پرسشنامه سبک های یادگیری کلب (LSI)

پرسشنامه سبک های یادگیری کلب (LSI)

در چند سال اخیر پرسشنامه سبک های یادگیری کلب (LSI) در پژوهش های روانشناسی پرورشی و یادگیری به خصوص برای تشکیل سبک های یادگیری به طور مکرر مورد استفاده قرار گرفته است. این پرسشنامه سبک های یادگیری [...]
آزمون تصور از خود بک

آزمون تصور از خود بک

تصور از خود همان ادراک از خویشتن است. به عبارت دیگر تصور از خود یک نقطه نظر عینی از مهارت ها، خصوصیات و توانایی هایی است که فرد از خود دارد. برای ارزیابی تصور از خود روش ها و پرسشنامه های مختلفی [...]
پرسشنامه ارزیابی یادگیری سازمانی

پرسشنامه ارزیابی یادگیری سازمانی

به منظور سنجش و ارزیابی یادگیری سازمانی می توان از پرسشنامه ای که فراهم شده است استفاده کرد. این پرسشنامه دارای 13 گویه می‌باشد که از منبع معتبر دابنی (2008) استخراج شده‌اند و روایی و پایایی آن [...]
پرسشنامه بررسی ارزش ها و سبک های زندگی افراد

پرسشنامه بررسی ارزش ها و سبک های زندگی افراد

به منظور بررسی ارزش ها و سبک های زندگی افراد می توان از پرسشنامه ای که فراهم شده است استفاده کرد. این پرسشنامه دارای 35 گویه و دارای ابعاد یادگیری، تنوع، مدگرائی، مسئولیت پذیری، توجه به تاریخ و [...]
پرسشنامه سنجش گرایش به یادگیری سازمانی

پرسشنامه سنجش گرایش به یادگیری سازمانی

به منظور سنجش و ارزیابی گرایش به یادگیری سازمانی می توان از پرسشنامه ای که فراهم شده است استفاده کرد. این پرسشنامه دارای 11 گویه می‌باشد که از منبع معتبر لیو و همکاران (2002) استخراج شده‌اند.