رضایت از محیط کاری شامل رضایت از شرایط فیزیکی و مناسبات و ارتباطات اجتماعی محل کار کارکنان می باشد.
به منظور سنجش و ارزیابی رضایت از محیط کاری می توان از پرسشنامه ای که فراهم شده است استفاده کرد. این پرسشنامه دارای ۴ گویه می‌باشد که از پژوهش معتبر موسوی (۱۳۹۴) استخراج شده‌اند. روایی و پایایی این پرسشنامه مورد تأیید قرار گرفته است.
